“网申”,就是指在求职者网上在线填写个人履历和申请职务。

    少了收简历的麻烦，又可以劳驾电脑进行首轮筛选，招聘公司纷纷在自己的官方网站上开设“网申”系统，有的则是链接一些求职网站设计的申请表格。企业招聘形式的改变使得不少学生从9月底起就忙于网络申请——

    记者从应届大学毕业生中了解到，对“网申”这个新兴事物，大家真可谓“爱恨交织”。

    “网申”是个体力活

    只要坐在电脑前敲敲键盘，就能找工作，“网申”看上去很美。可上海财经大学金融专业的梦梦告诉记者，“网申”是个体力活。“完成一次‘网申’至少要花二三个小时。一天能申请两家公司，就已经算效率高的了。”

    很多企业“网申”填写的内容量都大得惊人，少的4-5页，多的十多页，内容除毕业学校、专业、籍贯等个人基本资料，更有大量自 我阐述、标准题问答、实习经历评价、职业规划等开放式问题，有时候填一份问卷就需要3-4个小时。

    虽然填写过程单调又辛苦，但是基于有能力开展“网申”的都是赫赫有名的大企业，同学们只得硬着头皮申请。

    在线问答像考试

    在线申请职务，也会遇到一些问题。上海外国语大学国贸专业的小卉在“网申”的时候，就屡碰钉子。“我的身份证号码末尾是X，不少公司在填写时告诉我‘身份证’有误。”小卉在各大高校的网站上也看到了类似的讨论，曾尝试用*或者#代替末位的字母，但还是没有成功。“既然都走进‘网申时代’了，有些公司的网站怎么还是不健全呢？”

    而且，为了确保信息安全，许多“网申”的页面都有时间限制，比如在一个页面上停留超过15分钟，就会被系统自动“踢”出。每一次“网申”都像参加一场紧张的考试。

    中标机会不太多

    如此费尽周折，“网申”中标的机会究竟有多少？记者获悉，许多公司的第一轮简历筛选都是借助电脑软件完成。某国际知名化妆品公司人力资源部的小赵告诉记者，公司对于收到的申请表格是通过搜索关键词来进行筛选。“学校、专业、成绩，几轮下来就没有多少人幸存了。”

    对于“网申”的冷酷无情，一些非重点高校的学生挺有意见。某高校的小秦同学在一次名企面试时被误认为是不请自来的“霸王面”。后来才知道，原来因为小秦在简历里提到自己曾在复旦辅修，系统就把她默认为该校的学生了。“我们的能力并不比名校生差，为何不给我们一个展示自己的机会呢？”小秦为自己抱不平。

    相较传统的求职，“网申”仍是一个更为公开的方法，它给予更多求职者申请职位的机会。虽然，“网申”有着“门户之见”等不足之处，但是个人实力还是决定性因素。

    专家提醒就毕业生在“网申”中遇到的问题，上海交大学生就业服务与职业发展中心主任助理李琳莎表示要注意以下三点。

    ■要对自己有信心据统计，“网申”成功率是两百分之一，所以即使有很多申请石沉大海也不必感到沮丧。

    ■要有明确的定位在“网申”的时候，不少公司都会提供多个职位。有些学生对自身定位过高，就只盯着高薪的职务，这样成功的几率当然低。

    ■准备工作要做好对于自己十分中意的公司“网申”时一定要慎重。除了参加该公司的校园宣讲会，也可以向已经在那里工作的师兄师姐讨教。只有对公司的择人标准、企业文化了然于胸，才能增大成功的把握。