毕业生在增岗位没增

　　据《南方都市报》报道，据介绍， 2008年全国普通高校毕业生预计达到 559万人，比 2007年增加 64万人。广东省 2008届普通高校毕业生约 30万，加上省外院校毕业生及本省往届 “暂缓就业 ”毕业生，估计有超过 55万毕业生在广东求职。

　　“今年毕业生是历年来最多的一年。”李小鲁说，目前就业岗位没有明显增加，广东省就业指导中心对当前就业形势做了 “比较严峻 ”的估计。

　　严峻形势未来几年不会有变

　　 2007年全国高校毕业生有 495万人，而截至去年 9月，尚有 140万人未找到就业岗位，今年这种缺口将会有多大？

　　 “从 2006年开始，全国未就业毕业生每年已超过百万，这种严峻形势可以说未来几年不会有大的改变。 ”李小鲁说，广东作为劳动力输入大省，本省大学毕业生就业率连续三年保持在 90%以上，但仍然面临多项难题，表现在结构性矛盾突出，毕业生就业过分集中在经济发达地区，贫困地区、基层社区缺乏人才问题依然没有解决。

　　毕业生就业面临新难题

　　今年 1月 1日起，《劳动合同法》正式实施。李小鲁说，企业从降低人力成本出发，在用工上普遍更加谨慎，这是今年毕业生就业面临的一大难题。

　　广州造船厂党委书记陈景奇表示，新法对企业招毕业生影响主要有两点，一是连续签两次劳动合同就必须签无固定期限劳动合同，二是新法规定企业辞退劳动者必须给予经济补偿，企业的退出成本增加了，可以说企业劳动成本和违法成本增加了。

　　 “但与辞退老员工相比，毕业生求职受劳动合同法冲击并不是最突出的。 ”陈景奇认为，企业招毕业生有一段观察期，一般与毕业生签订合同是 3-6年，等签二次合同时已是很长一段时间。陈景奇补充，退出成本增加则是事实，以该企业为例，每名员工退出每年要增加 3000元的成本。

　　昨日 “2008年新春校企联谊会 ”在广州举行，共有 500家用人单位， 100余所广州地区高校及研究单位共 800余人参与，这种 “政、校、企 ”三方合作的联谊尚属首次。