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发布时间:08-01-21 | 责编:yeru | 出处: | 点击: | 作者:
1月14日,湖北省教育厅公布了去年我省大学生就业形势,预测了2008年就业环境。省内企事业单位吸纳毕业生能力增强,高职高专毕业生就业率提升显著,而研究生就业率逐年下降。2008年将形成就业高峰,需求大,缺口大。

  平均就业率近九成

  2007年我省高校毕业生人数31.6万人,比2006年增加1万人。截至2007年12月30日,全省高校毕业生就业率达89.11%,比上年增长了3.39%。其中,研究生就业率91.09%,本科生就业率91.19%,高职高专毕业生就业率87.18%。本科就业率比2006年增加了1.34个百分点,高职高专增加了6个百分点。

  企业吸纳六成人才

  去年各类企业吸纳大学毕业生19.2万人,占全省毕业生总数的68.3%,成为接收大学毕业生的“大户”。事业单位吸纳毕业生达5.3万人,比例为18.73%,另有2.3万毕业生选择继续深造。

  52.64%的毕业生选择在省内企事业单位就业,省内就业人数连续4年高于省外。

  研究生就业率连创新低

  统计显示,2004年至2007年我省研究生就业率分别为95.6%、93.4%、90.7%和86.85%。研究生毕业人数逐年增长,但就业率在不断下降。相关人士表示,就业矛盾从本科生层次延续到研究生层次。2007年的研究生就业率首次低于本科生就业率,调查表明有相当部分的研究生有业不就的原因是学科专业设置与社会需求不符。

  灵活就业多自主创业少

  全省高校毕业生都存在协议就业比例偏低,灵活就业人数多的现状,即就业不稳定,尤其是高职高专院校毕业生灵活就业比例过大,有17所高职高专院校协议就业比例相当小。我省大学毕业生自主创业人数偏低,占毕业生就业总人数的1.41%,仅有0.21%研究生、2.76%本科生和0.53%的高职高专生选择自主创业。

  就业市场有错位

  省教育厅相关负责人表示,全国2008年将形成就业高峰,需求大,缺口大。但大多数高校文史类、经济类、法律类和管理类专业扩张过快,工学等理科专业趋同严重,导致人才同质化与市场需求多元化的差距。同时毕业生就业期望值与需求现实有差距,部分毕业生就业期望值较高。

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