新华网长春6月13日专电(记者姚湜王玉珏)近两年，家政行业人才紧俏，很多城市都出现保姆、钟点工短缺的现象。近日记者从相关部门了解到，目前吉林省家政人才短缺情况依然较重，部分家政公司已经停止接收新的需求订单。

　　长春市红围裙家政服务连锁机构副经理华南介绍，公司平均每天能接到近20个家政服务的需求订单，但是每天能派出的服务人员就只有几个。她说：“从5月1日到现在，公司已经不再接收新订单了。即便这样，到目前为止，还有30多份订单没有派出服务人员。”

　　“从2003年到现在，家政服务行业人才短缺的现象一直没有间断。”从事家政服务工作逾10年的长春市万蕾家政事务所负责人万蕾也表示，目前家政人才的短缺，导致家政事务所在减少接收长期住家保姆的需求订单，而转向较多提供钟点工等短期家政服务项目。

　　业内人士分析，国家的惠农政策使部分农村劳动力退出家政市场的同时，城市生活水平的提高又促进了人们对家政人才的需求，在一定程度上，这“一进一退”就造成了家政人才短缺现象的持续甚至加剧。

　　“公司培训部的老师已经去县级市3天了，3天都没招上来一个愿意来城里做家政的。我们也想去其他省市招聘，但是这样做，投入就要很大了。”华南说。