创新机制送温暖

　　同安工业集中区（湖里园）是湖里区实行腾巢投凤政策配套的工业飞地，为了帮助“飞地”里企业招工纳才，湖里区人劳局积极探索工业园区人事劳动服务新机制，组建同安工业集中区（湖里园）工作站，抽调年轻的小伙子刘炳24小时驻点服务，收集用人信息、帮助招聘人员、提供维权服务。

　　据悉，今年湖里区还将为辖区用人单位引进人才牵线搭桥，大力开展大中专毕业生职业见习活动。除市财政补贴外，湖里区财政将对见习单位和见习人员分别给予一定补贴，进一步调动辖区见习单位和见习人员积极性。

　　力促就业送服务

　　湖里区针对春节后来厦农民工数量激增的实际，千方百计挖掘岗位，并在SM城市广场和湖里区政府大院内，举办企业春季招聘会和湖里区人才劳动力招聘会，共组织375家用人单位参加招聘会，提供约23595万个就业岗位，有效帮助了农民工实现就业。

　　湖里区还将进一步完善农民工管理与服务，将在全区五个农民工比较集中的社区建立农民工服务点，为农民工提供用工信息，现场接受举报、投诉。

　　湖里区人劳和社会保障局还将办事窗口的业务进行重新整合，建立经办人联络制度，实现“一站式”、专人式服务，并在窗口安装叫号服务系统。

　　完善政策送保障

　　针对农民工的特点改进培训方式，引进新的工种，采取集中办班和随到随学的有机结合，是湖里区为鼓励农民工参加技能培训想出的新点子。此外，湖里区还将出台技能培训与转移就业的优惠政策，促进本地农民工实现就业。

　　鼓励并引导被征地农民工积极参加基本养老保险，实现老有所养。湖里区将进一步完善优惠政策，对符合参保条件的对象，按照规定给予奖励，并将投保贷款贴息政策延长至2008年12月31日。湖里区还将在全市率先把参加被征地人员基本养老保险的失地人员逐步纳入退管服务范围，使本地农民工晚年能和企业退休人员一样享受规范的退管服务。

　　围绕维权送援助

　　保障务工人员的基本权益，是让广大务工人员在湖里安心工作的前提。今年湖里区除了完成日常劳动监察巡查工作外，还将进行三大维权行动。

　　一是湖里区今年将建立区、街道、社区三级劳动纠纷调解体系，及时发现和处理用人单位与劳动者之间因劳动和社会保障方面引发的纠纷调解工作。

　　二是湖里区将以同安工业集中区（湖里园）为试点，提高用人单位与劳动者依法签订劳动合同的意识，促进稳定和谐劳动关系的建立。

　　三是将实施“劳动合同三年行动计划”，推进劳动合同制度、集体协商制度的全面实施；建立农民工工资保证金专户和工资信用档案制度，完善向社会公布严重违法单位名单制度及举报奖励制度；开展定期报告工作，按月统计汇总清理拖欠农民工工资情况，将预防企业欠薪工作日常化、制度化。